四成就业信心不足大学生理想月薪1500元
大学生最期望的就业单位依次是机关事业单位、外资或合资企业、国有企业,昨日,市人才交流服务中心、市大学生就业市场发布了2007重庆市大学生就业情况调查报告,报告显示第一份工作的理想月薪在1500元左右……
逾四成学生就业信心不足
数据表明,2007年我市大学生就业形势依然严峻。对于刚毕业的大学生来说,很难在初次就业就找到满意的工作岗位。
专家：“先就业,再择业”
毕业生应尽快进入角色,准确定位,学会“先就业,再择业”,通过在工作中逐步积累经验,再寻求更加适合的职业。
首份工作理想月薪1500元
第一份工作的理想月薪在1500元左右,“个人发展机会”成为大学生求职过程中优先考虑的因素,其次是“薪酬及福利”。
专家：应考虑劳动保护
目前大学生的就业心态趋于平和,较为理性。大部分学生的理想薪酬与就业市场行情比较吻合,大学生越来越看重单位是否提供“五险一金”。值得提醒的是,大学生在看重社会保险的同时,也应考虑职业培训和劳动保护。
机关事业单位是求职热门
大学生最期望的就业单位依次是机关事业单位、外资或合资企业、国有企业。调查显示,大学生的就业观念未能有效转变,不少大学生仍然存在“宁到大企外企做职员,不到中企小企做骨干”的想法,机关事业单位依然是大学生求职就业的热门。
专家：面向基层、面向库区就业
大学生应彻底转变传统就业观,积极面向基层、面向库区就业,在就业形势较为严峻的情况下,通过各种渠道实现就业。
用人单位最重综合能力
大学生认为用人单位最看重求职者的综合素质及能力。毕业生在这方面难以得到用人单位的认同。一是用人单位对大学生的要求过于苛刻,忽略了大学生缺少工作经验的事实;二是大学生缺乏实用的专业技能和从业经验。
专家：应积极参与社会实践
大学生应积极参与社会实践,利用寒暑假参加专业实习或见习,提高职业技能,强化综合素质能力培养。
认为就业关键靠关系
大学生就业的有效途径是毕业生招聘会和学校组织的就业推荐活动,途径依然很窄。目前,我市各级ZF所属人才交流机构为大学生提供了毕业生招聘会、就业推荐等较全面的服务,但大学生对各项服务的认知度却不高。
专家：适应新的就业模式
大学生尚未充分有效地利用人才交流机构提供的就业服务平台,主要原因是大学生对人才交流机构的各项服务缺乏了解。
